“360行”之外又有一种新职业将在大连出现。近日，大连启动首期培训班，正式推出“劳动关系协调师”这一新职业。这个职场新角色一方面能够有效解决劳动争议中最薄弱的“协商”问题，同时，可协助企业在日常制定各类规章制度、处理劳资关系时更加规范。首批学员将在培训之后考取“国证”。

4月23日，“劳动关系协调师职业资格考试大连首期培训班开班典礼暨劳动关系协调师职业前景说明会”在大连市机关事业单位干部教育培训中心举行。本市首期培训学员主要来自电力系统、医疗卫生系统及机场集团、辽渔集团、瓦轴集团、国际合作集团等国有企业、光彩就业等公益机构、五七零六工厂等军队企业的人力资源和劳动关系主管，这些单位的劳动关系对城市社会公共服务领域和各行各业企业具有标杆作用和示范效应。

本次培训班相关负责人告诉记者，随着劳动者法律知识越来越健全，维权意识越来越强，经济社会不断发展，劳动关系变化频繁，劳动关系纠纷不可避免，劳动关系协调师也应运而生。它的出现，将成为企业和劳动者之间关系的润滑剂，能够避免个人或企业许多不必要的损失和法律消耗。

记者了解到，劳动关系协调师将成为用人单位和员工双方利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制的最基层承担者，需要具备劳动关系和劳动保障法律方面的专业知识，以及娴熟的沟通与交流能力。这个职业群体具有较强的表达能力、沟通能力、分析能力、协调能力、应急处理能力，将对大连地区企业依法用工、规范用工、劳动关系和谐稳定起到非常重要的促进作用。

劳动关系协调师职业资格培训需要经过人力资源和社会保障部的许可。此次培训，由大连市机关事业单位干部培训中心主管的虎滩职业培训学校和大连市心理咨询师协会委托的汇成心理咨询职业培训学校联合举办。培训为期7天，网络在线培训100多个课时。课程涵括劳动标准实施管理、劳动合同管理、集体协商与集体合同管理、劳动规章制度建设、劳资沟通与民主管理、员工申诉与劳动争议处理等。培训结束将按职业资格标准进行鉴定考试，成绩合格者，由人力资源和社会保障部门颁发劳动关系协调师职业资格证书。

半岛晨报、海力网记者苏琳

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